Τρίτη, 02 Μαρτίου 2021
ΑΠΔ ΚΑΙ ΠΡΟΣΔΙΟΡΙΣΜΟΣ ΕΙΣΦΟΡΩΝ ΔΩΡΟΥ ΧΡΙΣΤΟΥΓΕΝΝΩΝ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΜΕ ΑΝΑΣΤΟΛΗ ΚΑΙ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΣΤΟ ΣΥΝ-ΕΡΓΑΣΙΑ
[18/02/2021 - ΣΥΝΤΑΞΗ/ΠΗΓΗ: Σ.Ο.Λ. ΣΥΜΒΟΥΛΕΥΤΙΚΗ/Σ.Ο.Λ. ΣΥΜΒΟΥΛΕΥΤΙΚΗ]

ΑΠΔ ΚΑΙ ΠΡΟΣΔΙΟΡΙΣΜΟΣ ΕΙΣΦΟΡΩΝ ΔΩΡΟΥ ΧΡΙΣΤΟΥΓΕΝΝΩΝ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΜΕ ΑΝΑΣΤΟΛΗ ΚΑΙ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΣΤΟ ΣΥΝ-ΕΡΓΑΣΙΑ

(Σημείωση: Το έγγραφο 53270/2021 επανακοινοποιήθηκε με το έγγραφο 58522/17.02.2021)

Με το γενικό έγγραφο Α.Π.53270 του ΕΦΚΑ κοινοποιούνται οι διατάξεις της με αριθμ. οικ.51083/2612/11.12.2020 (Φ.Ε.Κ.5515/τ.Β'/16.12.2020) Κ.Υ.Α. με τις οποίες καθορίζεται, μεταξύ άλλων, η διαδικασία προσδιορισμού των ασφαλιστικών εισφορών και απεικόνισης της ασφάλισης του Δ.Χ./2020 για εργαζόμενους ενταχθέντες στο Μηχανισμό «ΣΥΝ-ΕΡΓΑΣΙΑ», καθώς και όσων ανεστάλησαν οι συμβάσεις εργασίας τους

Ειδικότερα:

Από τις κοινοποιούμενες διατάξεις προκύπτει ότι, πέραν των κατά πάγια διαδικασία προβλεπόμενων, ως προς τον προσδιορισμό και την απεικόνιση στην Α.Π.Δ. μηνός Ιανουαρίου 2021, της αναλογίας του Δ.Χ./2020, που αντιστοιχεί στο χρονικό διάστημα της πραγματικής απασχόλησης, από 01.05.2020 έως 31.12.2020, πρέπει να απεικονίζεται στην ίδια Α.Π.Δ. και η αναλογία Δ.Χ./2020 που αντιστοιχεί στο χρόνο αναστολής της σύμβασης εργασίας ή της συμμετοχής στον Μηχανισμό «ΣΥΝ - ΕΡΓΑΣΙΑ», καθώς και οι αντίστοιχες ασφαλιστικές εισφορές.

ΑΠΕΙΚΟΝΙΣΗ ΣΤΗΝ ΑΝΑΛΥΤΙΚΗ ΠΕΡΙΟΔΙΚΗ ΔΗΛΩΣΗ (Α.Π.Δ.) Δ.Χ./2020 ΠΕΡΙΟΔΟΥ ΑΝΑΣΤΟΛΗΣ ΣΥΜΒΑΣΕΩΝ ΕΡΓΑΣΙΑΣ

Ως γνωστόν, για την απεικόνιση στην Α.Π.Δ. της τακτικής μισθοδοσίας των εργαζομένων των οποίων οι συμβάσεις εργασίας έχουν ανασταλεί γίνεται χρήση του Τ.Α.18 ( Τ.Α.19 για το Δώρο Πάσχα 2020)

Εν προκειμένω, για την αναλογία του Δώρου Χριστουγέννων, που αντιστοιχεί στο χρονικό διάστημα ή διαστήματα αναστολής των συμβάσεων εργασίας, καταχωρίζονται στην Α.Π.Δ. μηνός Ιανουαρίου 2021 τα στοιχεία του ονομαστικού μισθού ή του ημερομισθίου, με πλήρη, ή μειωμένη, ή εκ περιτροπής απασχόληση με βάση τις συμβάσεις εργασίας ιδιωτικού δικαίου, αορίστου ή ορισμένου χρόνου, με τη χρήση του νέου Τύπου Αποδοχών (Τ.Α.) 116 «ΔΩΡΟ ΧΡΙΣΤΟΥΓ. ΑΝΑΣΤ. ΣΥΜΒ.»

Ο Τ.Α. 116 χρησιμοποιείται για την απεικόνιση του τμήματος του Δ.Χ./2020, το οποίο δεν υποχρεούται να καταβάλει ο εργοδότης στον εργαζόμενο - καθόσον επιδοτείται - πλην όμως, οφείλει να το δηλώσει στην Α.Π.Δ.

Η εγγραφή με τον Τ.Α. 116 περιλαμβάνει :

• Κ.Α.Δ., Κωδικό Ειδικότητας και Κωδικό Πακέτου Κάλυψης (Κ.Π.Κ.) πλήρους ή μειωμένης, ή εκ περιτροπής απασχόληση, που αντιστοιχούν στη πραγματική απασχόληση του εργαζόμενου,

• αποδοχές Δ.Χ./2020, που αναλογούν στο διάστημα ή στα διαστήματα κατά τα οποία, εντός της περιόδου από 01.05.2020 έως 31.12.2020, η σύμβαση εργασίας του εργαζόμενου βρισκόταν σε αναστολή, καθώς και αντίστοιχες ασφαλιστικές εισφορές (εργατικές και εργοδοτικές) οι οποίες καλύπτονται πλήρως από τον Κρατικό Προϋπολογισμό.

Επισημαίνεται ότι:

- Η εγγραφή με Τ.Α.116 δεν δέχεται ημέρες εργασίας (όπως ισχύει με όλους τους Τ.Α. που αφορούν δώρα εορτών)

- Ο υπολογισμός των εισφορών (εργοδότη & εργαζόμενου) γίνεται σύμφωνα με τους ισχύοντες Κ.Π.Κ. πλήρους, ή μειωμένης, ή εκ περιτροπής απασχόληση για κάθε περίπτωση

- Η εγγραφή με τον Τ.Α.116 δύναται να συνδυαστεί με εγγραφές λοιπών Τ.Α. που αφορούν Δ.Χ. (π.χ. 003, 114, 115, 902) για τον ίδιο εργαζόμενο και λειτουργούν συνδυαστικά (προσθετικά) όσον αφορά τον περιορισμό της ανώτατης ασφαλιστικής κλάσης (πλαφόν 6.500 ευρώ).

- Για τους εργαζόμενους που υπέβαλαν μονομερείς δηλώσεις αναστολής, οι ασφαλιστικές εισφορές (εργοδότη & εργαζόμενου) για το Δ.Χ./2020, υπολογίζονται επί της αποζημίωσης ειδικού σκοπού, η δε ασφάλιση λαμβάνει χώρα μέσω Α.Π.Δ. που θα παραχθεί αυτοτελώς από το Υπουργείο Εργασίας και Κοινωνικών Υποθέσεων, με βάση τα πληροφοριακά συστήματα και τα αρχεία του Υπουργείου Εργασίας και Κοινωνικών Υποθέσεων, του e-Ε.Φ.Κ.Α., του Ο.Α.Ε.Δ. και των λοιπών συναρμόδιων φορέων, με τον ίδιο Κ.Π.Κ., βάσει του οποίου καταβάλλονταν οι ασφαλιστικές εισφορές πριν την υποβολή της μονομερούς δήλωσης αναστολής, και χωρίς υποχρέωση καμίας περαιτέρω σχετικής ενέργειας εκ μέρους των επιχειρήσεων - εργοδοτών. Τελική ημερομηνία παραγωγής των εν λόγω Α.Π.Δ. και καταβολής των αντίστοιχων ασφαλιστικών εισφορών ορίστηκε η 31.03.2021.

Δ.Χ./2020 Μηχανισμού «ΣΥΝ - ΕΡΓΑΣΙΑ»

1. Κεφ. Α'Εγκ.39/2020 e - Ε.Φ.Κ.Α.

1.1. ΕΠΙΧ/ΣΕΙΣ ΣΥΝΕΧΟΥΣ ή ΕΠΟΧΙΚΗΣ ΛΕΙΤΟΥΡΓΙΑΣ ΑΝΕΞΑΡΤΗΤΩΣ Κ.Α.Δ.

(άρθρο 31 ν.4690/2020 παρ.3γ & 4)

1.2. ΑΕΡΟΜΕΤΑΦΟΡΕΣ & ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΕΙΣ ΜΕ ΣΥΝΑΦΕΙΣ ΔΡΑΣΤΗΡΙΟΤΗΤΕΣ

(άρθρο 31 ν.4690/2020 παρ. 5)

Ως γνωστόν για την απεικόνιση στην Α.Π.Δ. της τακτικής μισθοδοσίας των εργαζομένων που έχουν ενταχθεί στο Μηχανισμό «ΣΥΝ - ΕΡΓΑΣΙΑ», με τις αναφερόμενες στο τίτλο διατάξεις (κεφάλαιο Α' της εγκυκλίου 39/2020 e-Ε.Φ.Κ.Α.) χρησιμοποιούνται οι τύποι αποδοχών (Τ.Α.) 68 και 69, οι οποίοι λειτουργούν παράλληλα και συνδυαστικά/προσθετικά (αντιστοίχως οι Τ.Α. 70 και 71 για την απεικόνιση του Ε.Α. έτους 2020).

Εν προκειμένω, για την αναλογία του επιδόματος εορτών Χριστουγέννων έτους 2020 που αντιστοιχεί στο χρονικό διάστημα ένταξης στις προαναφερόμενες διατάξεις καταχωρίζονται στην Α.Π.Δ. μηνός Ιανουαρίου 2021 τα στοιχεία του ονομαστικού μισθού ή του ημερομισθίου με χρήση νέων Τύπων Αποδοχών (Τ.Α.) 114 «Τακτ. αποδ. ΔΧ ΣΥΝ-ΕΡΓΑΣΙΑ» και 115 «Πρόσθ. αποδ. ΔΧ ΣΥΝ-ΕΡΓΑΣΙΑ», οι οποίοι λειτουργούν παράλληλα και συνδυαστικά/προσθετικά.

 

Δείτε τη συνέχεια του άρθρου στα επισυναπτόμενα.

 

Πηγή: www.taxheaven.gr

ΕΠΙΣΥΝΑΠΤΟΜΕΝΑ